Mistrz zarządzania przedsiębiorstwem / zarządzanie zasobami ludzkimi
University of Phoenix Online
Klucz informacyjny
Lokalizacja kampusu
Phoenix, AZ, Stany Zjednoczone
Języki
Język angielski
Forma badania
Nauka na odległość
Czas trwania
Poproś o informacje
Tempo
Pełny etat, Niepełny etat
Czesne
Poproś o informacje
Termin składania wniosków
Poproś o informacje
Najwcześniejsza data rozpoczęcia
Poproś o informacje
Stypendia
Poznaj możliwości stypendialne, aby pomóc sfinansować swoje studia
Wstęp
Master of Business Administration / Zarządzanie Zasobami Ludzkimi ma na celu podniesienie umiejętności zarządzania, które uczniowie muszą efektywnie funkcjonować w organizacji. Studenci będą tworzyć i bronić swoich rozwiązań na problemy związane z zarządzaniem kryzysem, zyskiem możliwości wzrostu i zmianą przywództwa. Przez cały czas trwania programu uczniowie uzyskują doświadczenie w destylacji sytuacji w dobrze zdefiniowanym problemie; stosowanie narzędzi i koncepcji do analizy różnych alternatywnych rozwiązań; wybierając i broniąc ich zalecanych działań.
Program Master of Business Administration na Uniwersytecie w Phoenix wykorzystuje naukę opartą na problemach, w której studenci udoskonalają swoje umiejętności rozwiązywania problemów wraz z ich komunikacją, kreatywnością, wykorzystaniem informacji i umiejętnościami myślenia krytycznego. Oceniane są one na podstawie ich wykorzystania procesu rozwiązywania problemów (który zatrudnia ogólny rubryk), jak również ich komunikacji i myślenia krytycznego podczas prezentacji.
W specjalizacji MBA / HRM studenci będą tworzyć złożone problemy rozwiązywania problemów biznesowych, wykorzystując umiejętności i kompetencje opanowane podczas programu. Studenci zdobędą doświadczenie w zakresie destylacji sytuacji w dobrze zdefiniowanym problemie biznesowym, aby wykorzystać możliwości zarządzania oparte na organizacji. Będą stosować narzędzia i koncepcje biznesowe do analizy różnych rozwiązań alternatywnych i otrzymają informacje zwrotne na temat dokonywanych przez nich decyzji. Będą bronić ich rozwiązań i zalecić kierunek działań i metryki oceny skuteczności dla danego problemu biznesowego.
Zespoły uczące będą stosować zasady benchmarkingu w całym programie w celu zbadania najbardziej kreatywnych rozwiązań problemu biznesowego. To wzbogaci alternatywy, które uczniowie rozważą przy ocenie możliwych rozwiązań problemów.
MBA / HRM składa się z 45 godzin kredytowych i obejmuje trzy kursy biegłości (MBA / 501, MBA / 502, MBA / 503), które mogą być spełnione za pomocą studiów licencjackich. Studenci mogą również zrzec się dodatkowych dziewięciu kredytów przy ukończeniu studiów magisterskich i mogą ubiegać się o rezydencję w wymiarze 27 godzin.
English Language Requirements
Potwierdź swoją znajomość języka angielskiego testem języka angielskiego Duolingo! DET to wygodny, szybki i niedrogi test online z języka angielskiego akceptowany przez ponad 4000 uniwersytetów (takich jak ten) na całym świecie.
O szkole
pytania
Podobne kursy
MBA W HR i Psychologii Organizacyjnej
- Sharjah, Zjednoczone Emiraty Arabskie
- Lagos, Nigeria + 11 jeszcze
Mediation Diploma
- Los Angeles, Stany Zjednoczone
Human Resources Diploma
- Los Angeles, Stany Zjednoczone