Dyplom Fundacji w osobach i organizacjach (poziom 3 - 60 kredytów)
Online Business School
Klucz informacyjny
Lokalizacja kampusu
Coventry, Wielka Brytania
Języki
Język angielski
Forma badania
Nauka na odległość
Czas trwania
1 Rok
Tempo
Pełny etat, Niepełny etat
Czesne
GBP 1800
Termin składania wniosków
Poproś o informacje
Najwcześniejsza data rozpoczęcia
Poproś o informacje
Stypendia
Poznaj możliwości stypendialne, aby pomóc sfinansować swoje studia
Wstęp
Chcesz zdobyć niezbędną wiedzę i umiejętności przywódcze potrzebne do angażowania, motywowania i zarządzania zespołem? Dyplom Foundation Level 3 in People and Organizations został opracowany w celu zapewnienia uczniom elastycznego, odpowiedniego kursu w celu zdobycia wiedzy i zrozumienia struktury, wartości i zachowań organizacji oraz zarządzania ludźmi.
Pomyślne ukończenie tej kwalifikacji zapewni uczącym się podstawową wiedzę i umiejętności wymagane do odniesienia sukcesu w pracy lub dalszych studiach.
Uczniowie będą:
- Rozwijanie wiedzy o ludziach, organizacjach i zatrudnieniu w wielu sektorach.
- Rozwijaj szereg wiedzy, faktów, teorii, pomysłów, umiejętności, materiałów, terminologii, praktyk i technik dotyczących ludzi i organizacji oraz zatrudnienia i związanych z nimi.
- Rozwijać pewność siebie i umiejętności wymagane w środowisku pracy, organizacjach i zatrudnieniu.
- Poprawić umiejętności komunikacyjne i skuteczność osobistą, które będą stanowić podstawę wzrostu zatrudnienia i/lub dalszej nauki.
Opłaty za kurs
Opłata za zapisanie się na kurs Level 3 wynosi 1800 funtów.
Studenci mogą dokonać płatności za pomocą jednej z następujących metod:
- karta kredytowa lub debetowa
- przelew bankowy
- Nieoprocentowane miesięczne raty
- Paypal
- Western Union
Co jest wliczone w koszt mojego kursu?
- Wszystkie materiały szkoleniowe, w tym moduły online i zadania pisemne
- Osobiste wsparcie nauczyciela przy 1-2-1 sesjach Zoom
- Dedykowane wsparcie dla studentów
- Dostęp do internetowego forum społecznościowego
- Oznaczenie przydziału i informacja zwrotna
- BEZPŁATNA studencka karta rabatowa TOTUM
- DARMOWY laptop
- BEZPŁATNY dostęp do naszych centrów
Postęp uniwersytecki
Po ukończeniu tego kursu studenci będą mieli możliwość ubiegania się o przyjęcie na pełny program studiów licencjackich na wielu brytyjskich uniwersytetach.
Przykłady postępów uniwersyteckich
- Uniwersytet Solent w Southampton
- Uniwersytet w Derby
- Uniwersytet w Lincoln
- Uniwersytet Centralnego Lancashire (UCLan)
Przegląd kursu
Kurs poziomu 3 składa się z 6 modułów i 6 zadań pisemnych. Każdy moduł składa się z 40 godzin nauki z przewodnikiem oraz dodatkowych 30-50 godzin materiałów opcjonalnych, które obejmują zalecane ćwiczenia, zalecane lektury, zasoby internetowe i ćwiczenia do samodzielnego sprawdzania.
Czy kwalifikuję się do tego programu?
Ten kurs jest najbardziej odpowiedni dla osób, które mają co najmniej 16 lat, ukończyły szkołę średnią i chcą przejść na stopień uniwersytecki lub kurs zarządzania zasobami ludzkimi na poziomie 4/5 na poziomie licencjackim z Online Business School .
Lista modułów poziomu 3
Struktury organizacyjne oraz ich kultura i wartości
- Rozumieć struktury organizacyjne.
- Zrozum środowisko organizacyjne.
- Zrozum etykę organizacji.
- Dowiedz się, jak rozwijana jest kultura organizacyjna i wartości.
Zasady planowania organizacyjnego
- Zapoznaj się z wymaganiami dotyczącymi zasobów organizacyjnych.
- Zrozum potrzebę planowania organizacyjnego.
- Zapoznaj się z cyklem planowania dla organizacji.
- Zrozum znaczenie zarządzania ryzykiem dla organizacji.
- Zapoznaj się z procesami pomiaru wydajności organizacji.
Zarządzanie zasobami ludzkimi
- Rozumieć czynniki związane z planowaniem zasobów ludzkich w organizacjach.
- Poznaj proces rekrutacji i selekcji.
- Dowiedz się, jak organizacje motywują pracowników.
- Zrozum znaczenie zarządzania wydajnością pracowników.
Rozwój osobisty i zawodowy
- Zrozum, czym jest rozwój osobisty i zawodowy.
- Dowiedz się, jak zidentyfikować mocne strony i potrzeby w odniesieniu do własnej planowanej roli w pracy.
- Dowiedz się, jak zaplanować i stworzyć własny plan rozwoju zawodowego.
- Poznaj możliwości rozwoju zawodowego.
Praca zespołowa
- Poznaj korzyści i wyzwania związane z pracą w zespole w celu wykonania zadania.
- Zrozum potrzebę pracy zespołu zgodnie z ustalonym kodeksem postępowania.
- Dowiedz się, jak rozpoznać różne mocne strony, umiejętności i doświadczenia, które różni ludzie wnoszą do zespołu.
- Dowiedz się, jak przydzielać role i obowiązki w zespole w odniesieniu do danego zadania.
- Dowiedz się, jak zastanowić się nad wydajnością zespołu
Umiejętności przywódcze i zarządcze
- Zrozum różnicę między przywództwem a zarządzaniem.
- Zrozum style i teorie przywództwa i zarządzania.
- Rozumieć rolę, funkcje i obowiązki kierownictwa.
- Zrozum zasady skutecznego podejmowania decyzji.
Zadania pisemne
Dyplom poziomu 3 Foundation in People and Organizations składa się z 6 modułów i 6 zadań pisemnych. Po zakończeniu modułów studenci otrzymają dostęp do zadań. Każde z zadań ma około 5000-8 000 słów. Uczniowie otrzymują wsparcie w zakresie modułów i zadań za pośrednictwem sekcji „Nauczyciel” platformy edukacyjnej.
Tytuły jednostek zadań, które uczniowie muszą wypełnić na kursie poziomu 3, to:
- Struktury organizacyjne oraz ich kultura i wartości
- Zasady planowania organizacyjnego
- Zarządzanie zasobami ludzkimi
- Rozwój osobisty i zawodowy
- Praca zespołowa
- Umiejętności przywódcze i zarządcze
O szkole
pytania
Podobne kursy
Mistrzowie w rozwoju ludzkim i organizacyjnym
- Horsham, Wielka Brytania
BA (Hons) Business (HRM) (Top-Up)
- Birmingham, Wielka Brytania
Magister zarządzania obiektami (DL)
- UK Online, Wielka Brytania